楚雄市公安局大过口派出所扎实推进“四项建设”工作

日期:2015-10-30来源:市公安局作者:申玉点击:2037 字号: 手机:

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为深入推进“四项建设”工作,楚雄市公安局大过口派出所结合辖区实际,从细节入手,从小事做起,切实增强工作的主动性,采用最有效的措施方法夯实基础信息采集、加强警务实战能力、规范民警办案执法、提高队伍整体素质,以维护辖区和谐稳定发展、提高队伍战斗力和凝聚力为目标,全力推动“四项建设”扎实深入开展。 一、夯实基层基础,推进基础信息化。一是全面推进“网格化”视频卡口建设。为进一步推进信息化建设,今年年初大过口派出所在市局和乡政府的帮助下在乡主要进出路口、乡集镇干道、乡政府、乡文化站、乡中学住宿区等乡域内人员密集及交通要道十二处安装卡口探头,民警可以通过视频监控及时开展治安防控、打击查处各类违法犯罪活动,突出信息化对公安主业支撑作用。5月14日,郭某到派出所报案称其停放在大过口民族中学门口的摩托车被盗。值班民警通过监控视频系统跟踪调查,及时寻回被盗摩托车,为群众挽回经济损失7300元。“网格化”视频卡口的使用已经成为公安机关打击违法犯罪服务的重要手段,下一步工作中大过口派出所将继续在集镇原有“网格化”视频监控系统的基础上再增加4至5个视频监控探头,实现集镇监控全覆盖,并结合情报信息平台和警综平台,有效提升基础信息化建设和应用水平的档次。二是群防群治提供基础信息。大过口派出所深知“警力有限、民力无穷”,积极调动群众力量,共管共治,主动参与维护社会治安。首先以村委会、村民小组为基础,充分利用他们人熟、地熟、情况熟的优势,整合村组干部力量,参与维护社会稳定、化解矛盾纠纷等群防群治活动。其次是整合单位内部保卫力量,落实“谁主管、谁负责”的原则,以巡逻看护、安全检查为基本形式,加强单位内部治安防控工作,形成单位负责、公安监管的格局。最后是充分利用村级调解员,争取将小纠纷消化在村级,大纠纷及时上报村委会、派出所,今年以来,村级调解纠纷10起,派出所联合村委会调解各类民事纠纷17起。三是信息采集常态化。大过口派出所始终坚持将信息采集融入到日常工作中,通过执法办案、安全检查、纠纷排查、巡逻防控、户籍业务办理、民警下社区等多渠道、全方位采集各类基础信息,严格“谁办案、谁发现、谁采集”原则,形成人人有责,个个重视的信息采集氛围,将信息采集、录入常态化,夯实数据信息对公安工作的支撑作用。 二、增强实战能力,推进警务实战化。一是实行实战化勤务机制。大过口派出所根据实际警力,将民警和协警进行科学搭配,分为值班、备勤两个组。按照市局巡逻防控要求,将民警“被动应付”的出警模式逐步改善为“主动出击”,值班组每天早八点、晚十点、学生上下学、赶街等时段采取定时与不定时,步行和车巡相结合的方式对辖区集镇开展不间断巡逻。遇重大、复杂警情,备勤组立即响应,确保快速、高效处置各类警情。二是定期开展实战技能训练。根据“一切面向实战、一切为了实战”的理念,大过口派出所以“简单、管用、到位”为原则,在市局下发了防暴盾牌、防爆棍、防暴头盔等新的防护器具后,为保证装备能正确有效使用,立即组织全体民警、辅警重点开展了警械使用、上拷搜身、车辆查控、快速拉动等训练。此外,派出所还定期组织开展模拟警情处置训练,由派出所兼职警务实战教官亲自讲解各类警情处置过程中的要点及细节,大家在训练中交流,在交流中学习,在学习中提高。 三、改善执法质量,推进执法规范化。一是整改执法突出问题。今年以来,大过口派出所以公安部“立案突出问题专项治理”为契机,严格落实市局执法规范化要求,认真分析执法工作面临的形势,围绕接处警、治安巡逻、办理行政案件、刑事案件、上路巡查等日常执法执勤活动,从执法工作中存在的实际问题出发,从规范语言、行为、程序入手,要求全体民警要依法执法、文明用语、礼貌待人,公平公正处理好每一起案件,切实维护好人民群众的合法权益,进一步提高民警对执法工作重要性的认识,将执法规范意识落实在日常具体执法过程中。二是加强执法培训。大过口派出所充分利用所务会、模拟警情处置、专项执法培训等机会,反复就“四个一律”等重点注意事项、执法办案场所使用的相关规定、行政案件程序规定及法律文书制作等向全所民警不断进行强化培训,并及时结合实际案例及市局法制通报情况进行对照总结。此外我所还充分利用每天的午休时间、吃饭时间、聚会时间,在轻松的气氛中,所领导听取民警当日在接处警、立受案、行政处罚等方面的反馈意见,发现并纠正案件瑕疵,促进办案民警对案件细节的把握。三是强化场所管理。大过口派出所严格落实执法办案场所使用管理“四个一律”要求,针对执法办案中询问、继续盘查、涉案财物管理等易发生问题的关键环节,细化操作流程、明确执法标准和具体责任人,严格落实相关的安全防范措施,加强同步录音录像设备的运用,杜绝各种违反规定的随意性执法行为,切实发挥执法办案场所在维护执法安全方面的效能,全面堵塞执法漏洞,提升执法安全系数。 四、培育警队形象,推进队伍正规化。一是整顿民警作风。从民警上班考勤,内务管理,警容风纪、服务群众等日常细节入手,促进民警日常行为规范,通过日常行为规范树立民警形象,推动队伍正规化建设。二是坚持每街例会。每逢集镇街天结束,派出所以会代训的形式让每一位民警对上周工作进行逐一汇报并作下周工作计划,所领导针对存在的问题进行点评,做到一会一小结、一部署。三是丰富警营文化建设。大过口派出所注重培育文化的力量,突出人文关怀,丰富警营文化和体育活动。派出所通过不定时的更新派出所文化长廊,及时将我所的工作动态和精神风貌向外展示。除了平时组织全所民警、协警开展足球、篮球、乒乓球等体育健身活动外,我所还积极组织全所民警参加各项文体活动。今年接到楚雄市公安机关首届警察文化节的文件通知后,我所高度重视,按照文件要求积极组织安排,在“让警徽闪耀—身边的榜样”为主题的故事讲演比赛中联合兄弟派出所取得优异成绩,按时提交了书法、摄影、征文等各项文化竞赛作品,在警歌创作赛中,由所长亲自作词演唱创作了警歌《无悔抉择》,并制作了宣传视频。我所充分发挥警营文化的教育引导、精神鼓舞、潜移默化和价值观塑造等积极作用,营造拴心留人的警营文化环境。

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